Ищем няню. Как найти хорошую няню?

Однажды наступает день, когда маме надо оставить своего малыша.

Ищем няню

Кому же доверить самую большую драгоценность?

В подборе нянь я — профессионал. По крайней мере, так считают многие мамы, обращающиеся ко мне за советами: где берут хороших нянь, как выбирают из них самую лучшую и как потом контролируют ее работу.

Просто в силу семилетнего „мамского" стажа я — работодатель многих нянь... Когда малышу исполнилось несколько месяцев, я задумалась о том, что нужно бы завести няню. После некоторых размышлений у меня начал вырисовываться портрет будущей няни.

Она должна быть женщиной опытной и у нее должны быть свои дети, при этом не маленькие. А значит, и сама няня должна быть лет сорока-пятидесяти пяти.

Пожилые бабушки тоже не годились — кроха любит, чтобы ее носили на руках, и я не вижу причины лишать ее такого удовольствия. У старушек же то спина болит, то сердце пошаливает.

Кроме того, няне необходимо быть доброй и заботливой. Поскольку наши родные бабушки раскиданы по странам и континентам, ей предстоит их заменить.

Старательной и трудолюбивой, так как от уборки по дому к тому моменту я подустала. Хотя моя малышка не отличалась болезненностью, для няни грудничка, на мой взгляд, желательно медицинское образование. Мало ли что может случиться с крошкой, няня не должна растеряться.

И еще моя няня должна быть терпеливой и трепетной.

По рекомендации

Когда человек четко представляет, что именно ему нужно, это обязательно к нему приходит.

Тут-то и появилась наша первая няня. Кто-то из знакомых порекомендовал ее, молдавскую учительницу 52 лет с двумя взрослыми детьми, приехавшую в Москву к сыну, а заодно и на заработки. Добродушная и энергичная женщина готова была взвалить на себя мою кроху и хозяйство. Национальность ее меня не смущала. Со временем окрепла уверенность в том, что провинциалки нередко дают фору москвичкам по своим человеческим качествам и работоспособности. Пугал лишь ее акцент. Правда, крохе, как показало время, он не помешал.

С няней мы сразу условились об испытательном сроке. Он может быть от нескольких дней до двух месяцев (в этот срок зарплату немного уменьшите). Тут же оговорили и то, что если няня решит уйти, то предупредит за две недели. А я о своем решении расстаться с ней скажу за неделю до увольнения.

Оговорили и время оплаты — на мой взгляд, удобнее платить один или два раза в месяц в четко оговоренные дни. Обсудили и то, что сумма, которую я плачу, не зависит от количества дней в месяце. И то, что няня может у нас есть, но готовит для себя и для всех самостоятельно.

Определили до деталей круг обязанностей. Если не оговорить подробно все подобные нюансы, у нянь может возникнуть тяга к „нормотворчеству" (к примеру, они начинают высчитывать недостающую сумму за тридцать первый день в месяце).

Все оговоренное лучше записать в виде договора. И подписать его обоюдно. Конечно, юридической силы он не имеет, но зачем же объяснять это няне!

Несмотря на подробнейший договор, задание на день я оставляла няне в письменном виде. До сих пор перечитываю иногда эти письма. В них и рекомендации по общению с малышом, и режим дня, и детское меню на день (кстати, со вторым ребенком я могу не тратить время на составление меню, а пользоваться старым очень удобно).

Из писем к няне. „Не ругайте малышку, если она описается. Исходите из того, что это естественная надобность. Разрешайте ей все, что не опасно. Но следите, чтобы она не брала в рот грязную обувь в коридоре и не ела из кошкиной миски. Не говорите ребенку, что она „плохая девочка" — плохими бывают только поступки. Почаще ее хвалите".

Первая няня продержалась у нас полгода (решила вернуться в Молдавию). Я горевала, несмотря на то что она часто смотрела телевизор и редко мыла руки: ведь малышка к ней тянулась, была ухожена и накормлена. За это стоит мириться с мелкими недостатками, идеального человека все равно не найти.

Ищем няню

По объявлениям

Замену мы выбирали вместе.

Наша первая няня была придирчива к преемнице: „Мне не безразлично, на кого оставляю свою лапушку". Выбрали москвичку, простую и расторопную. Она казалась человеком милым и открытым — принесла альбом с фотографиями домашних, просила разрешения брать малышку на семейные пикники (обычно я всегда запрещаю это — ребенок с няней должен находиться в строго оговоренных местах недалеко от дома).

Но спустя короткое время из дома начали пропадать кольца и мобильные телефоны. Когда поняли, что причина пропаж вовсе не наши рассеянность и неаккуратность, няню сразу рассчитали. Эту женщину (впрочем, как и следующих, вполне добропорядочных), я нашла по газете „Из рук в руки".

Тогда еще не было сайтов, где родители рекомендуют друг другу своих работниц и ведут „черные списки". Няню по рекомендации можно искать долго, а по объявлению — только выбирай.

При этом я заметила: няни, которые дают сами объявления о поиске работы, ведут себя разборчиво и завышают цену за свои услуги. Выбирают они, а работодатель мечтает, чтобы их выбор остановился именно на нем.

Если же давать объявления о поиске няни самим, картина резко меняется. Одно объявление работодателя может вызвать до 100 звонков. Чтобы сразу отсечь лишние, очень подробно опишите все требования — возраст, прописку, образование, время работы и обязанности, оплату.

Чтобы выбрать из массы звонящих Мэри Поппинс и распознать Фрекен Бок, нужно потрудиться. Если няня вроде отвечает всем требованиям, поговорите с ней по телефону подольше, подключив интуицию и умение слушать. Задавайте больше вопросов, внимательно слушая, что и как говорит она о своей семье, о причине поиска работы, о бывших работодателях, о своих методах воспитания. При малейших сомнениях лучше отказать няне в работе.

Какая няня будет забракована мною в ходе телефонного знакомства?

  • Молодая и неопытная, поскольку я ревнива и требовательна.
  • Женщина, не имеющая детей.
  • Мама маленьких детей.
  • Женщина, потерявшая своего ребенка в результате несчастного случая.
  • Женщина, чьи взгляды на воспитание расходятся с моими.
  • Няня, плохо отзывающаяся о прежних работодателях и их детях.
  • Часто меняющая работу.
  • Ленивая и непунктуальная (нередко это „вылезает" при первом телефонном разговоре, к примеру няня начинает перечислять то, что она делать не будет).
  • Проживающая далеко.

У тех, кто приглянулся, нужно взять координаты и назначить встречу.

Не стоит заочно принимать няню на работу, поскольку портрет человека, который вы нарисовали себе по телефону, в реальности может оказаться иным.

Встречаться с няней лучше на ее территории. Дом многое рассказывает о человеке. Если такой возможности нет, лучше встретиться на улице, а не устраивать смотрины на своей жилплощади.

Кстати, сотрудники правоохранительных органов советуют менять замок у входной двери после каждой няни, если ей доверялись ключи от квартиры. При первой встрече с няней важна ее реакция на ребенка. Если она обсудила с вами все мелочи, но малыша не одарила взглядом, это повод для выбора другого работника.

Кроме того, важна реакция ребенка. Если няня дарит игрушку, а он плачет и прячется от чужой тети, стоит прислушаться к интуиции малыша (она работает безошибочно).

Предложения агентств.

Пользовалась я и помощью агентств по подбору нянь.

Есть надежные, старые и проверенные фирмы, но они берут немалые деньги за свои услуги (в Москве эта цифра может доходить до 1000 у.е.). Но также есть множество малоизвестных фирм, организованных предприимчивыми людьми, у которых юридических возможностей на разрешение конфликтов с нянями не больше, чем у нас самих.

При этом агентства не могут предложить клиенту выбрать няню из 100 или 50 претенденток (именно такой выбор получается при самостоятельном поиске няни по объявлению). К тому же чаще всего сами агентства проводят минимальный отсев тех, кто ищет работу. И не во всех агентствах обучают женщин, претендующих на работу с детьми.

Таким образом, наиболее качественный отбор нянь энергичный человек может сделать сам. Я лично из агентства позаимствовала лишь форму договора с няней (потом этот документ переработала и дополнила под себя).

Строим отношения.

Даже если няня откровенно понравилась, не стоит сразу же говорить ей: „Вы нам подходите".

Сначала внимательно изучите ее паспорт. Затем перепишите и сохраните у себя ее паспортные данные. Попросите у женщины медицинскую и трудовую книжку.
Затем четко и очень подробно проговариваете обязанности няни. Объясняете, что вы от нее хотите, а чего — нет. Знакомите с малышом, его привычками и особенностями. Показываете, где хранятся детские вещи.Записываете необходимые телефоны — рабочие и мобильные, детской „неотложки".

Ну вот, вроде бы все: няня принята. При приеме на работу нужно оговорить с няней как можно больше деталей. К примеру, недостаточно разрешить ей есть все, что приглянулось в холодильнике.

Потраченное на телефонные переговоры время окупится сторицей.

Как-то одна из нянь заявила, что у нас вечно пустой холодильник и нет готовых первых и вторых блюд, в которых должны быть мясо или рыба. А поскольку мы не можем обеспечить ее едой, как это оговаривалось ранее, необходима ежемесячная компенсация в $50. Пришлось увеличить зарплату няне, пока не нашли ей замену.

Идеально, если какое-то время няня не остается с крохой одна. Кто-то из домашних и подсказать ей что-то может, и проконтролировать. Кстати, делать это необходимо.

Неплохой вариант — видеонаблюдение (о его наличии няня, естественно, не знает). Оно уж точно покажет, чем и как няня занималась с малышом. Правда, я еще не встречала работодателей, которые после просмотра записи остались довольны своей няней (самое невинное, что зафиксировала видеокамера у знакомых, — как няня отсыпает в свой пакетик хозяйский кофе).

Более доступный способ проконтролировать няню — оставить включенным диктофон. И совсем бесплатный и надежный — послушать, что расскажут о вашей няне мамы с детской площадки или старушки-соседки. Еще вариант — вернуться с работы, когда вас не ждут.

Однажды мы решили подсчитать,  сколько нянь было у нашей дочурки, и сбились со счета. Но зато нынешняя няня с нами уже пять лет — все-таки нашли мы свою единственную и неповторимую. Чего и вам желаем!

Елена Вранцева , журнал "Мой ребенок"  03.2006

рассказать друзьям и получить подарок

Также на эту тему вы можете почитать

Понравилась статья? Расскажите друзьям!
общайтесь со мной